“Quali sono i dati personali che trattate in azienda?” “Non trattiamo dati personali se non i dati dei dipendenti e poco altro. E non abbiamo dati sensibili!” Nell’approcciarsi ad una realtà...
Ogni azienda desidera che i dipendenti siano soddisfatti del proprio lavoro: maggiore è la soddisfazione, infatti, maggiori sono l’impegno nell’ottenere gli obiettivi prefissati, la...
Si sente sempre più spesso parlare di welfare aziendale e moltissime aziende stanno ormai utilizzando questo strumento per la gestione delle Risorse Umane. Ma di che cosa si tratta? Quali servizi...
Le organizzazioni hanno dovuto radicalmente modificare le modalità di erogazione della formazione aziendale a causa, principalmente, della pandemia ancora in atto che ha forzatamente cambiato la...
Con l’avvicinarsi del termine della fase emergenziale sono tantissime le Aziende che stanno ridisegnando i propri modelli organizzativi per accogliere i principi dello smart working e...
Nel luglio del 2015 il CEO di Accenture, Pierre Nanterne, annunciava la morte del Performance Management tradizionale: ovvero il “classico” processo con un colloquio una tantum nel corso dell’anno...
Gli ultimi due anni sono stati un eccezionale banco di prova per il mondo HR, che ha visto accelerare in modo iperbolico il proprio processo di transizione al digitale. Dal lockdown in poi, le...
Da una parte c’è il rientro in ufficio per gli statali, firmato il 24 settembre dal presidente del Consiglio Draghi attraverso apposito Dpcm, caratterizzato dalla maggiore flessibilità di orari...
I requisiti che i dipendenti sono tenuti a rispettare per poter accedere ai luoghi di lavoro, come sappiamo, sono mutati in modo importante negli ultimi mesi, con una lunga serie di criteri da...
Il settore dei trasporti è responsabile di circa un terzo delle emissioni complessive di anidride carbonica in Europa. Il 72% di queste è il risultato del trasporto su strada. Da questo dato...