L’attenzione al welfare aziendale è in continua crescita. Nel 2023, come rileva l’Osservatorio HR 2024 di Zucchetti, il 73% delle aziende italiane ha introdotto iniziative per il benessere...

Negli ultimi anni la concezione del dipendente è mutata. I primi passi di questa evoluzione potrebbero per esempio essere individuati già a livello di “etichetta”, quando anni fa tanti vecchi “Uffici...

Ogni azienda desidera che i dipendenti siano soddisfatti del proprio lavoro: maggiore è la soddisfazione, infatti, maggiori sono l’impegno nell’ottenere gli obiettivi prefissati, la...

Benessere lavorativo e produttività vanno a braccetto, e per questo motivo sono sempre di più le imprese che decidono di favorire un migliore clima aziendale attraverso dei solidi piani di welfare.

Ascolto attivo in azienda: è da qui che parte una buona strategia di welfare aziendale. Senza una buona comprensione dei bisogni e delle esigenze dei lavoratori, e quindi degli utilizzatori finali...

A partire dalla Leggi di Bilancio del 2016 e con le successive aggiunte negli anni successivi, anche in Italia è andato prendendo sempre più spazio il tema del welfare aziendale e dei vantaggi per i...