Negli ultimi anni la concezione del dipendente è mutata. I primi passi di questa evoluzione potrebbero per esempio essere individuati già a livello di “etichetta”, quando anni fa tanti vecchi “Uffici...
Le trasformazioni degli ultimi anni nel mondo del lavoro hanno reso evidente che la sostenibilità deve essere al centro di ogni processo decisionale, diventando il principio guida delle scelte...
La normativa di riferimento Il 30 dicembre 2021, sulla GU n. 309, è stato pubblicato il D. Lgs 29 dicembre 2021 n. 230 contenente: «Istituzione dell’assegno unico e universale per i figli a carico...
Ogni azienda desidera che i dipendenti siano soddisfatti del proprio lavoro: maggiore è la soddisfazione, infatti, maggiori sono l’impegno nell’ottenere gli obiettivi prefissati, la...
Si sente sempre più spesso parlare di welfare aziendale e moltissime aziende stanno ormai utilizzando questo strumento per la gestione delle Risorse Umane. Ma di che cosa si tratta? Quali servizi...
Benessere lavorativo e produttività vanno a braccetto, e per questo motivo sono sempre di più le imprese che decidono di favorire un migliore clima aziendale attraverso dei solidi piani di welfare.
Ascolto attivo in azienda: è da qui che parte una buona strategia di welfare aziendale. Senza una buona comprensione dei bisogni e delle esigenze dei lavoratori, e quindi degli utilizzatori finali...
A partire dalla Leggi di Bilancio del 2016 e con le successive aggiunte negli anni successivi, anche in Italia è andato prendendo sempre più spazio il tema del welfare aziendale e dei vantaggi per i...
Sono stati introdotti con la Legge di Stabilità 2016, sono utilizzati da un numero crescente di aziende italiane, ma ancora oggi non tutti sanno cosa sono, come funzionano e quali benefici possono...
Un aumento del potere di acquisto dei dipendenti, uno spiccato miglioramento del clima aziendale, una riduzione del turnover, una diminuzione dell’assenteismo, un’ottimizzazione del vantaggio fiscale...