Si avvicinano le feste natalizie e i dipendenti sono chiamati a normalizzare la propria quantità residua di ferie e di permessi.La gestione delle ferie aziendali, ancor di più all’avvicinarsi...
Si sente sempre più spesso parlare di welfare aziendale e moltissime aziende stanno ormai utilizzando questo strumento per la gestione delle Risorse Umane. Ma di che cosa si tratta? Quali servizi...
Con l’avvicinarsi del termine della fase emergenziale sono tantissime le Aziende che stanno ridisegnando i propri modelli organizzativi per accogliere i principi dello smart working e...
Nel luglio del 2015 il CEO di Accenture, Pierre Nanterne, annunciava la morte del Performance Management tradizionale: ovvero il “classico” processo con un colloquio una tantum nel corso dell’anno...
Gli ultimi due anni sono stati un eccezionale banco di prova per il mondo HR, che ha visto accelerare in modo iperbolico il proprio processo di transizione al digitale. Dal lockdown in poi, le...
Come è noto la paura del cambiamento è tra i principali ostacoli da affrontare quando si parla di digitalizzazione aziendale. Indubbiamente l’innovazione genera curiosità e interesse, ma anche...
Nell’organizzazione del lavoro, ormai è chiaro a tutti, c’è un prima e un dopo il Covid-19. E se i mutamenti che la pandemia ha portato sul piano delle Human Resources sono evidenti, è...
La gestione delle trasferte di lavoro è un processo complesso che deve garantire sicurezza e operatività. Pianificare uno spostamento in modo razionale significa valutare i più differenti rischi:...
L’azienda è un ecosistema in cui le persone sono al centro di ogni processo. Da questo presupposto nasce l’evoluzione del concetto di Human Resources in Human Revolution in casa...
In tutti i campi, in tutti i settori, esiste da sempre una certa ritrosia iniziale nell’introdurre nuove tecnologie. Perché si teme che queste potrebbero rendere dapprima più difficoltoso il...